[高校党代会讨论发言及建议]党代会讨论发言及建议

更新时间:2021-12-09 来源:发言稿

[高校党代会讨论发言及建议]党代会讨论发言及建议

中国共产党全国代表大会和它所产生的中央委员会为中国共产党最高领导机关。下面是我的公文网为大家整理的党代会讨论发言及建议,供大家参考选择。

  党代会讨论发言及建议


  在中国共产党×××××

  第十四次代表大会上的发言

  ×××

  年月日

  大会主席团、各位代表:

  我完全拥护××同志代表上届委员会所作的工作报告,并在会后的工作中认真贯彻执行。

  ×××同志的报告,实事求是地总结了我×十三届委员会以来的工作,对全×三年的工作目标制定得科学、具体、措施得当,体现了与时俱进,开拓创新的精神,为全×今后的工作指明了方向。下面,我根据报告的精神,结合工会的实际,就如何加强工会工作,充分发挥工会组织的作用做如下发言。不当之处,请各位代表批评指正。

  一、继续组织和动员广大职工群众,为发展××经济献计出力

  我××广大职工群众是企业的主人,也是××经济建设的主力军,充分发挥他们的主动性,积极性和创造性,是加快企业改革和发展步伐,实现三步走发展战略的必然要求。全×各级工会组织要紧紧围绕经济这一中心,大力实施群众性的经济技术创新

  工程,深入开展以岗位练兵、技术比武、发明创造、技术革新、技术攻关,合理化建议等为主要内容的“创新杯”竞赛活动,激发广大职工的创新意识,为企业的发展提供动力,注入活力。要继续开展与“××”建功,与“××”立业,在岗位创先争当“六好主人”活动,在广大中积极倡导以爱岗敬业、诚实守信,办事公道,服务群众,奉献社会为主要内容的职业道德,深入推进“讲文明树新风”职业道德“双十佳”等群众性精神文明创建活动,引导职工树立加快知识更新和经济学习的观念,不断增强学理论、学文化、学科学、学技术、学管理、学法律的紧迫感和自觉性,提高职工队伍的整体素质。各级女职工委员会要结合自身特点,围绕××的振兴和企业的发展,广泛开展以“三八××工程”,“姐妹手拉手”,“双学双比”创建文明家庭为主要内容的巾帼建功活动,团结和带领广大××妇女,为××的经济建设和社会安定再立新功。

  二、加强企业的民主管理,全心全意依靠工人阶级办企业×××同志指出:“保证工人阶级和广大劳动群众行使管理国家、管理经济和社会事务的权利,是社会主义民主的根本要求”。工会组织作为职工利益的维护者和“三个代表”的实践者,对推进企业民主政治建设,保证职工群众当家作主政治权利的落实具有义不容辞的责任。要继续坚持和规范以职工代表大会为基本形式的职工民主管理制度,从时间上、程序的规范上,内容的祥实

  上和代表的构成上保证职代会的质量,防止走过场和流于形式。要继续抓好民主评议企业领导干部工作,按照省六部委《关于进一步做好职工代表大会民主评议企业领导干部工作的意见》要求,严格规范民主评议的程序和内容,各级党政领导都要在职代会上述职。接受评议,并将测评结果在职代会上当场公布。要继续健全和完善平等协商,签订集体双保合同制度,在企业决定重大问题特别是涉及职工切身利益的问题时,必须由工会组织代表职工同企业(单位)进行协商,防止职工利益受到侵犯。要不断深化企业的厂务公开工作,重点抓好目标责任制度,按期汇报制度,职工评价制度,工作责任追究制度,效能监察制度和检查考核制度的建立和完善。同时要不断将厂务公开向企业经营管理的深度和广度延伸,凡是企业重大决策和生产经营管理方面的重要问题以及涉及职工群众切身利益的问题等都应该依照有关规定实行公开、把知情权交给职工。

  三、关心职工生活,加快职工致富奔小康的步伐

  在××经营方针不断调整和生产形势不断变化的情况下,全×各级工会组织必须牢记全心全意为人民服务的宗旨。时刻把职工的冷暖安危挂在心上,千方百计为职工群众解决生产和生活中遇到的困难和问题,保证他们的生活不受影响。要进一步加大实施送温暖工程力度,切实履行好帮扶弱势职工群体第一责任人的职责,积极主动地配合党组织和企业实施再就业工程和“一帮一

  扶贫解困工程”和小康工程,实实在在地为广大职工排忧解难,同他们一道共渡难关,力争用3年时间使被帮扶的职工彻底脱贫。要引导和扶持职工大力发展自营经济,积极协调各级行政部门继续制定和充实有关自营经济的优惠政策,在资金、项目、物资等方面给以必要的支持。要围绕“××××”竞赛,经常举办各种形式的研讨会、成果发布会、事通报告会和各种实用技术培训班,为职工发展自营经济营造浓厚的氛围,创造良好的发展环境。到×××年末,全×职工人均收入要达到6000元以上。要开展经常性的社会捐助和社会救助活动,动员社会各方面的力量筹集救济品,并及时把捐助物资送到贫困职工特别是特困职工的手中,解决他们的燃眉之急。

  四、努力加强自身建设,切实肩负起应有的社会职责

  ×十四次党代会的召开,进一步明确了会后一个时期全局工作的重心,同时也对全局工会工作提出了更新、更高的要求,全×各级工会组织和工会干部必须按照“三个代表”的要求,不断加强自身建设,以适应新形势的需要。要继续加强工会干部队伍的建议,积极主动地与党委组织部门配合,加大对工会干部的协管力度,配合配强各级工会干部,从源头上把住干部素质关。要采取各种途径和办法,有计划,有针对性地搞好工会干部的教育和培训工作,使工会干部在政治思想水平,理论水平,政策水平,业务水平和作风建设诸方面都有新的提高。要加强对工会干部的

  考核,要按照“用好的作风送人,选作风好的人”的原则,从德能、勤、俩责四个方面对各级工会干部进行全面的评价,作为奖励和晋级的重要依据。要继续抓好职工之家建设,保持巩固全国模范职工之家荣誉称号。同时要深入开展“职工小家”的建设,确保基层小家的达标升级。要进一步改变工作内容和活动方针,切实改进工作作风和工作方法,不断强化服务职能。要加大深入基层调理研究的力度,努力提高工作水平,推动工会工作的群众化,民主化和法制化进程。

  各位代表,工会是党领导的工人阶级的群众组织,是联系职工群众的桥梁和纽带,肩负着维护职工群众合法权益的基本职责。在新形势,新任务面前,我们感到任务更艰巨,工作更繁重。我们决心在×党委的领导下,认真贯彻党的路线方针政策,紧紧围绕全×的工作大局,认真履行自己的职责,团结和动员广大职工群众,为完成这次党代会所提出的各项工作任务而努力奋斗!

  党代会讨论发言及建议

  今天,我受县委委派参加**镇第十一次党代会。在此,我谨代表县委,对大会的召开表示热烈的祝贺!向全体与会代表致以崇高的敬意!

  第十一次党代会,是营上镇全面贯彻落实科学发展观,顺利完成“xxx”规划,起步实施“十二五”规划,扎实推进全镇经济社会科学发展的关键时期召开的一次意义重大、影响深远的会议,是**镇政治生活中的一件大事、喜事。下面,我就开好这次党代会提三点要求:

  第一,要充分认识这次党委换届工作的重要意义。这次党代会,核心任务是选出一个好班子、讨论出一个好报告。能不能开好这次会议,选举出一个开拓创新、团结奋进、勤政务实、为民谋利的好班子,讨论出一个符合营上镇实际、指导营上镇发展的好报告,直接关系到营上镇全体干部群众的利益,关系到未来五年甚至更长一段时期的发展,关系到党的各项方针政策在的贯彻落实。镇党委要根据《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定,按照《县委关于认真做好全县乡(镇)党委换届工作的通知》要求,把握好乡镇党委换届的基本程序,积极稳妥地组织好、开展好换届选举的各项工作。各位代表要保持高度的政治责任感和历史使命感,把思想和行动统一到县委的安排部署上来,把这次换届工作当成加强干部队伍建设的一次有利契机,当作营上镇加快发展的一次良好机遇,真正选出让党放心、让人民群众满意的新一届乡镇党委班子,讨论出一个指导发展、推动发展的好报告,换出凝聚力,换出战斗力,换出发展力。

  第二,要正确处理好行使民主权利与贯彻党委意图的关系。这次乡镇党委换届,县委提出的候选人预备人选是根据乡镇领导班子配备要求,坚持德才兼备原则,按照《领导干部选拔任用工作条例》规定,充分考虑营上镇领导班子建设和工作实际需要,并经过县委常委会认真研究确定的。在选举过程中,各位代表一定要增强组织观念,自觉与党委保持高度一致,旗帜鲜明地贯彻执行县委的决定,既要严格依法办事,充分发扬民主,正确行使自己的权利;又要正确领会党委意图,讲党性,顾大局,在行使自己权利的过程中严格按组织意图办事,对党忠诚,对人民负责,把正确行使民主权利与贯彻党委的意图统一起来,把党委的决定贯彻落实到选举工作中。对有不同意见的同志要及时同他们交心谈心,解释县委的人事安排意图,通过积极的思想工作,把代表的思想统一到县委人事安排意图上来。

  第三,要严肃纪律,确保选举工作顺利进行。会议期间,各位代表一定要严格遵守党的章程、组织原则和党内政治生活准则,讲政治、讲党性、讲纪律,不搞小动作,不打歪主意,不偏听偏信,不信谣传谣,不允许对他人进行诬告陷害、诽谤中伤,不允许以威胁、贿赂、欺骗及其他手段妨碍代表自由行使选举权和被选举权,不允许有任何非组织活动和非法言行,对影响选举工作的不良现象,尤其是违纪违法行为,要坚决、及时、有效进行制止,对审议、酝酿和选举中出现的重要情况要及时报告、及时处理,确保选举工作顺利进行。我相信,大家一定会坚定地站在党性原则的立场上,以党的事业和人民群众的利益为重,从营上镇发展的大局出发,在政治、思想和行动上同县委保持高度一致,确保会议各项目标任务顺利完成。

  最后,预祝大会取得圆满成功!祝各位代表身体健康,生活愉快,工作顺利!

  党代会讨论发言及建议

  首先对报告进行综合评价,如催人奋进,鼓舞人心之类。然后找出报告内容中,体会最深的一点或几点,与自身工作、本单位、本地区工作相结合,得到的启示、启发、鞭策,以及今后的工作打算,写一下即可。以下这篇发言稿仅供参考。

  加快科学发展打造和谐企业

  **********

  此次党代会上,***书记代表市委所做的报告非常精彩,是一个求真、务实、开拓创新的报告。报告对**过去五年成就的总结实事求是,全面展示了**追赶跨越的奋斗历程。提出的新的奋斗目标,思路清晰,重点突出,符合**的实际,非常振奋人心,为我们指明了方向,明确了任务。结合我们电力行业的实际,为了将这次大会精神学习好、贯彻好、落实好,我们将立足于加快科学发展,努力打造和谐企业,全面推进企业的发展。

  一、坚持以发展为第一要务

  科学发展观,第一要义是发展。在创建和谐企业的过程中,我们必须坚持用发展的思路去解决企业在发展中遇到的问题,通过发展来提升公司的核心竞争力和整体实力,坚持科学的发展理

  念,着力于加快***电力的发展,在发展中消除影响和谐的因素。要求我们结合工作实际,以新思路、新办法解决发展中遇到的难点、热点问题。实现企业的全面协调可持续发展,夯实创建和谐企业的物质基础。

  二、坚持“以人为本”

  一是把维护员工的根本利益作为创建和谐企业的出发点和落脚点。党员干部,特别是各级领导干部,要心系群众疾苦,充分听取民声民意,把广大员工的愿望和要求作为决策的基本依据,着力解决好员工最关心、最直接、最现实的利益问题,把实事办好,把好事办实,努力增加和谐因素,消除不和谐因素,使员工共享企业改革发展成果。

  二是全心全意依靠职工办企业。加强企业民主管理和民主监督,完善职代会和厂务公开制度,增强员工主人翁责任感,鼓励支持员工在创建和谐企业中建功立业,实现企业与员工共同进步。

  三是构建规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。善于统筹协调各种利益关系,建立科学有效的利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制和权益保障机制,逐步探索建立企业公平保障体系,完善困难职工生活保障机制,维护企业和职工队伍稳定。

  四是加强员工队伍建设,为创建和谐企业提供人才支撑。加快实施“人才强企”战略,落实公司“十二五”教育培训规划,

  提高员工队伍整体素质。尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,为优秀人才脱颖而出搭建平台。

  五是高度重视并做好发展改革中的稳定工作。关心困难企业和弱势群体,通过开展“结对帮困”活动,进一步做好排忧解难工作。加强思想政治工作,重视信访工作,从源头抓稳定,全员、全方位抓稳定,及时化解不稳定因素,营造公司和谐稳定的发展环境。

  三、坚持“二个服务”宗旨

  一是针对当前正在开展的窗口行业政风行风评议和供电服务品质评价工作,重点自查和整改不足的地方,继续积极开展优质服务年活动,不断推出贴近客户、贴近社区、贴近农村、贴近实际的优质服务新举措,切实履行服务承诺,以高品质的服务赢得客户的广泛信任和支持,构建和谐的供用电关系。

  二是加强与新闻媒体、社会团体和行业协会的沟通协调,营造良好的舆论氛围,使社会公众了解***电力在履行经济责任、政治责任和社会责任等方面所做出的努力和奉献,树立公司“诚信、负责、开放、进取”的社会形象。

  四、坚持建设和谐文化

  一是加强形势任务教育,大力开展社会主义核心价值体系教育,牢固树立“八荣八耻”社会主义荣辱观,倡导爱国、敬业、诚信、友善等道德规范,深入开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,形成符合传统美德与时代精神的文明道德新

  风尚。

  二是培育“以人为本、奉献社会”的企业文化,不断强化社会责任意识,培育爱岗敬业精神,形成***公司奋发向上的精神力量。同时,要认真宣贯和模范遵守《国家电网公司员工守则》,使之成为公司全体员工的基本行为准则,推动形成统一有序、协调高效的企业管理秩序。

  三是树立以崇尚和谐、追求和谐为取向的文化精神和价值理念,以和谐的思想认识问题,以和谐的态度对待问题,以和谐的方式处理问题。促进企业建立灵活有效、和谐竞争的经营机制,充分激发员工的积极性和创造性。促进企业与员工之间建立共同的目标,使职工的思想和行动统一到有利于企业发展和职工成长上来,做到思想同心、目标同向、行动同步,形成推动公司又好又快发展的强大合力。

  五、坚持加强党建促和谐

  一是加强领导干部作风建设。群众看党员,党员看干部,干部看领导班子和领导干部。进一步通过倡导和践行良好风气,把加强领导干部作风建设摆在更加突出的位置,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设,争做良好表率。

  二是加强党的先进性和领导班子建设。通过进一步加强党的先进性建设,全面落实先进性建设长效机制,充分发挥各级党组织的政治核心和党员的先锋模范作用。进一步通过加强领导班子

  思想、能力、作风和制度建设,深入推进领导班子创建活动,提高科学决策、民主决策水平,增强创建和谐企业的本领,以班子和谐实现队伍和谐,以队伍和谐实现企业和谐。

  三是加强党风廉政建设。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,把党风廉政建设和反腐倡廉工作融入公司党的建设、经营管理、企业文化和队伍建设之中,积极培育“知荣辱、讲正气、保清廉、促和谐”的廉洁文化,形成“干事、干净”的良好氛围。

本文来源:https://www.lzjjdc.com/lingdaojianghua/110855/

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