工会主席组织生活会个人对照检查材料六篇

组织生活会：是党支部或党小组以交流思想，总结交流经验，开展批评与自我批评为中心内容的组织活动制度。 以下是小编收集整理的工会主席组织生活会个人对照检查材料六篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。

工会主席组织生活会个人对照检查材料篇1

根据支部召开2021年度组织生活会的要求，结合本人实际，现将个人对照检查情况汇报如下:

一、存在的差距和不足

(一)对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面

一是对理论学习不够深入，对政治思想学习深度不够，集体组织的各项学习活动虽然能按时参加，但是平时学习的自觉性、主动性不强;学习内容不够系统全面，联系实际不足。二是执行力不够强，对上级工作安排部署，有时理解不够深刻落实标准还不够高，缺少结合实际创造性地开展工作，缺乏开拓创新精神。

(二)对照新时代合格党员标准方面;

一是存在政治站位不高、党员身份意识不强的问题，先锋模范带头作用发挥不充分，主动性还不够强。二是工作中深入实践、深入群众、深入调查研究的劲头还不够，全局意识和战略眼光有所欠缺。

(三)对照入党誓词方面

对入党誓词的理解仅停留在字面，时刻以入党誓词检视思想和行为的自觉性、主动性还不够强。

(四)对照革命先辈和先进典型方面

一是只争朝夕的奋斗精神有所减弱，对自己要求不够严格，工作中的闯劲和拼劲还有差距。二是对照先进典型，在传承党的优良传统作风上还有差距。

二、整改措施和努力方向

一是强化理论学习，提升党性素养。树立终身学习的理念，深入学习新时代中国特色社会主义思想，把学习理论的成果转为推动发展、指导工作的实际本领。

二是强化党性锻炼，坚定理想信念。认真贯彻“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求，准确把握并深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想。

三是强化忠诚意识，做到心中有党。时刻对照入党誓词，检视自己的工作，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，始终保持政治清醒，按党性原则办事。

四是加强自我改造，提高综合素质。努力学习计量专业知识，使自己成为工作中的内行专家，自觉、刻苦钻研业务，夯实基础，灵活运用所学理论知识。

工会主席组织生活会个人对照检查材料篇2

根据局机关党委关于开展组织生活会的要求，会前我认真学习了党章、党的十九大报告、党的十九届五中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。认真对照党章、合格党员标准，联系自身思想、学习及工作实际，现将个人对照检查情况汇报如下，恳请大家批评指正。

一、查摆出的突出问题

1、学习主动性和自觉性不强。总以工作忙、家庭事情多为借口，不能沉下心来认真学习理论知识和业务知识。存在懒惰思想和畏难心理。学习的系统性不强，存在实用主义，为学而学，以满足工作需要、解决工作难题为主，学习的系统性、学习的广度和深度不够。

2、系统的理论学习不够。学习的系统性、学习的广度和深度不够。

3、工作缺乏开拓创新精神。工作以听领导安排为主，局限于领导布置什么做什么，紧紧满足于规定动作，基本上无自选工作。以按部就班为主，不敢打破原有框框，求稳怕难。

4、对工作要求不高。对照先进典型，仅仅满足于完成本职工作任务，没有精益求精的对自己提出高质量、高标准的要求，很少考虑是否还有提高的地方，还有其他的办法可以把工作做的更好。

5、理论联系实际不够。深入现场不够

二、需要报告和说明的情况

(一)2019年专题组织生活会整改措施落实情况

1、加强了理论学习，将学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，对习近平总书记关于交通运输工作、长江经济带建设的指示精神学深悟透，做到融会贯通、知行合一、学以致用，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

2、不断加强党性修养，补足精神之钙，提高思想认识，始终做到初心初心，牢记使命。

3、牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，提高服务意识，永远做一名人民的勤务员。

4、对标对表对照党章要求，以优秀共产党员党员标准严格要求自己，时刻反省、检视自己在思想、作风、工作、纪律等方面等方面是否与中央和上级要求相一致，注重发挥先锋模范作用。

三、产生问题的原因剖析

1、学习的动力不足，学习的积极性主动性不强。

对理论知识的重要性认识不足，存在懒惰心态和畏难心理。不愿意深入系统的学习原著原文。

2、理想信念有所淡化。

自认为入党时间较长，是个老党员，在理想信念、宗旨意识等方面有所弱化，对党的理论路线方针方略等学习主动性不强，浮于表面，理解不深。作为支委成员，未能起到很好的带头作用，有时把自己等同于一般群众。平时存在好人主义，对身边党员出现的不当言行未能及时予以制止。

3、工作缺乏开拓创新精神。

工作以听领导安排为主，局限于领导布置什么做什么，紧紧满足于规定动作，基本上无自选工作。以按部就班为主，不敢打破原有框框，求稳怕难。

四、具体的整改措施

努力的方向：

(一)进一步坚定理想信念，补足精神之钙。进一步加强党章党规、十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神的学习，力争学深悟透。对照党员标准，时刻检查自己的言行是否符合党员标准，有则改之无则加勉，进一步坚定理想信念和宗旨意识，不忘初心，牢记使命。

(二)进一步加强政治理论和业务知识的学习。不从客观方面找理由，要从主观方面多努力，克服懒惰思想，杜绝浅尝辄止。从政治理论和业务知识两个方面抓好学习。

(三)进一步提高工作本领。单位管理的建设项目多、投资金额大，上级领导和社会各界关注度高，需要我们发挥自己的主观能动性，以更高的标准要求自己，强化创新意识、主动意识和担当意识，勤勤恳恳工作、兢兢业业干事。

(四)作为支委要起到模范带头作用。虽然平时业务工作繁忙，但是绝不能重业务、轻党建。协助支部书记，抓好党员教育培训、活动开展、主题党日。

工会主席组织生活会个人对照检查材料篇3

按照上级对这次组织生活会有关要求，本人结合一年来的学习、工作、生活等实际情况，紧紧围绕深入学习贯彻党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”等方面，并进行了认真反思，提出整改措施。下面我将个人对照检查情况汇报如下。

一、存在的问题

(一)认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”方面。

我能够认真学习贯彻习近平新时代特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但也存在有些理论理解的不够透彻，只看到事物的表象，把握不到事物的本质，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入，多数时候是上级要求学什么就组织学什么，平时组织学习计划性不强。

(二)履职践诺、担当作为、真抓实干、遵纪守法等方面

在履职践诺、担当作为、真抓实干方面我虽然能够做到承诺了的事情尽力办，布置了的工作按时办，但也存在一些不足，主要体现在：

1、全局意识不够强，存在本位主义思想。对于自己的工作能够尽心尽力、尽职尽责，对于其他工作总觉得应是各司其职，各管一摊，认为多一事不如少一事。

2、工作作风不够细致，总认为工作中的具体事务有具体人员分管，抓主要工作多，抓细致工作少。

3、真抓实干力度不够，有时会出现因某项主要工作事务多，对其他工作存在只求结果，不重过程的想法，未能将每项工作的效果充分发挥出来。

(三)政治担当、历史担当、责任担当等方面

入党10年来，在组织的教育和培养下，能始终不忘初心、牢记使命。但同时，我也清醒地看到自身存在的差距和不足：一是理想信念不够牢，由于平时工作任务重，对理论学习的开展仅停留在撰写读书笔记上，未进行深层次思考。二是拼搏进取精神有所淡化，对于创新解决工作中出现的新问题、新情况的突破还不够，工作上偶尔会有瞻前顾后、心存顾虑等情况。三是求真务实精神不够，有时认为“想到”就是“做到”，有时会因为工作事务多，就放松了对一线职工思想动态的关注。有些工作虽然制定了计划措施，但一定程度上流于形式，未能取得良好的效果。

二、产生问题的原因分析

(一)在知行合一上学而不化。工作中虽然能够坚持集体学与自学相结合，但对党章、党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想理解不深，没有深入研究所学理论的精髓，从而导致宗旨意识、服务意识、奉献意识不强。

(二)在锐意进取上相形见绌。由于工作岗位调动的原因，对收费工作的认识还停留在只要收好费，其他创新性工作可有可无上，对收费工作的锐意创新上功夫下得不够多、不够足。

(三)在一心为众上有待加强。总体来说，在日常工作中虽然能够多方听取职工意见建议，关心职工工作生活，但工作中也会出现未能全盘考虑到每个职工的利益。

三、今后的努力方向和改进措施

(一)今后的努力方向：

1、提高党性觉悟，坚定理想信念。牢固树立共产主义理想信念，自觉学习马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论，并将学习贯彻始终。

2、增强宗旨观念，全心全意为群众服务。增强责任意识、服务意识、奉献意识，提高工作标准，始终把群众满意不满意作为工作的核心。

3、增强业务能力，提高办事效率。全面提高自身素质，熟练掌握收费有关的业务知识和实际操作能力。

(二)改进措施：

一是勤于修心，深充电固信念。今后工作中，我将以更高标准、更高觉悟、更好境界，不断加强自我党性修养和道德修养，锻造过硬的政治思想品格。我要继续用党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想等先进理论武装头脑，把学习成果转化为指导工作的引路石。

二是勤于修身，勇担当求突破。今后工作中，我将坚持开拓创新，进一步拓宽眼界开阔思路，完善工作机制，改进工作措施，加大对收费队伍的激励鞭策、增强收费队伍适应新时代新要求的本领能力。

三是勤于修行，转作风强履职。接下来，我将以此次组织生活会为契机，努力改进作风，团结职工变“要我做”为“我要做”，切实提高执行力、落实度。坚持问题导向，深入研究当前收费工作面临的形势和任务，着力解决好职工反映最强烈、意见最集中、需求最迫切的问题。

四、其他情况说明(违规公款购买、违规收送、违规占用、违规插手干预或参与经营名贵特产类特殊资源等问题)

20_度，本人无重大事项报告，无巡视反馈、组织约谈、问责情况。本人自身不存在违规公款购买、违规收送、违规占用、违规插手干预或参与经营名贵特产类特殊资源等问题。

工会主席组织生活会个人对照检查材料篇4

根据《关于认真开展2018年党员领导干部民主生活会的通知》和《中共忠县纪委组织部关于认真开展2018年党员领导干部民主生活〕7)要求我认真学习习近平的中国特色社会主义新思想，深入学习党的十九大精神，听取单位同志对我个人的意见和建议，深入分析党员标准中存在的问题。现将个人比较检查报告如下，请领导同志提出批评意见。

一、政治思想

(1)学习贯彻习近平的中国特色社会主义新思想

一是学习缺乏主动性。具体表现在对理论学习的重视不足，认识不够，一方面总是感觉到理论学习是形式，枯燥乏味，被动性学习较多，缺乏持之以恒自觉学习的精神。另一方面认为自己是老党员，经常看书读报、浏览新闻，就不用专门去研读理论书籍了。单位集中进行理论学习也是被动参加，缺乏热情。二是学习不全面、不系统。对党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还停留在表面，存在一知半解、浅尝辄止的情况。政治敏锐性和洞察力不够，不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题，理论指导实践不足。

(二是认真贯彻党中央决策部署和上级党委决策

政治纪律和规则意识不够强。主要表现在对上级精神的理解不够透彻，对上级决策部署的理解不够深刻，没有从政治的高度理解和把握，总是觉得自己做自己的工作，政治纪律和政治规则只要不踩红线，与党中央保持一致的步伐。虽然中央权威和秘书长的核心地位相对坚定，但如何帮助同志保持政治信仰和核心还不够。

二、精神状态

首先，缺乏进取精神。我认为当我老了，我应该让位。我的工作热情不高。我一步一步地工作。没有亮点，也没有辉煌。校长指的是关注哪一块。如果校长问得少，他会少抓甚至不抓。大多数时候，文件批准给中层领导后，工作不如问。第二，有好人的想法。系统的实施是紧密和松散的，没有统治者

三、工作作风方面

从履职尽责方面讲：

一是工作担当不足。表现为有时安于现状，对分管的工作缺乏主见，习惯于只抛出问题，不主动思考解决方案。方法不够，力度不够，措施不够，比如水电管理，卫生管理等。

二是主动作为不够。在具体工作中，开展工作的方式过于保守，力度上不够，思路创新不够。对于上级安排部署的工作虽然也能保证质量，但是基本上没有新意，不能够做到创造性的完成工作，例如后勤的内务，两个主任，分工不明，责任不清，管理不到位、财产的清理不到位，赔偿不严格。体卫艺处也有两个主任，但体卫艺的教学却不尽如人意。

三是缺乏全局眼光。只管自己的分管工作，总认为学校的发展是校长的事。没有从实质上协助校长着眼于全局发展，统筹安排。

四是全面从严治党力度不够。认为抓党建工作主要是按照上级要求，按部就班来做，方式、手段落后，缺乏创新性。党风廉政建设主体责任落实上存在麻痹思想，认为这是单位一把手的责任，自己只是参谋，怎么决策、怎么执行那是主要领导的事。

从纠正“四风”方面说：

随着自己认识的不断提高，深感自己在反对“四风”方面仍存在很大差距。

一是作风不够扎实。工作重形式，不够务实。比如有的工作存在应付检查而没有形成工作机制常抓不懈;上级有检查就突击整治一下，过后又恢复原状。

二是工作 不雷厉风行，有事有拖沓的想象。

在严格执行廉洁自律准则情况上：

对已对人要求不够严格。认为人情往来是我们的传统，免不了正常的人情往来。对于身边有些亲戚朋友大操大办请客，碍于情面，虽不参与，但还是送礼了。逢年过节，也不免参与同学会、亲友会等活动，对自己要求不够严格。

2018年度，我妻子秦兰英在忠县石宝镇小学教书，中共党员，对党忠诚，爱岗敬业;儿子袁玮在重庆创设建筑有限公司打工，儿媳吴茜在重庆天健会计事务所打工，他们爱党爱国，勤奋上进;我自身也无利用名贵特产类特殊资源以权谋私、利益输送问题，也无亲属涉权事项情况。

四、今后努力的方向和整改措施

1.强化“四个意识”，提高政治站位。以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。切实增强“四个意识”，自觉在政治定力、担当精神、工作方法、敬业精神、清正廉洁上向党中央看齐，坚决服从于中央重大决策、市委、县委、教委、学校的重要部署和重大安排。强化自我修炼、自我约束、自我塑造，在忠诚敬业、廉洁自律上作出表率，坚持用党性原则和纪律规矩来约束规范言行，始终做到心中有党、心中有师生、心中有责任、心中有戒备，确保在大是大非和利益诱惑面前立场坚定，永葆政治本色。

2.强化理论学习，做到深学笃用。坚持把加强学习作为提高政治素质、磨炼意志、增长才干、推动工作的第一需要，摆在突出位置。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，提高自己的理论修养，树立正确的世界观、人生观、价值观。自觉地加强党性修养，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风。努力打牢理论功底，增强运用理论指导工作的自觉性和主动性;努力培养全局眼光、增强战略思维能力，不断丰富自己的知识体系，开拓自己的视野。

3.认真履行职责，强化纠正“四风”，努力奔跑追梦，突出责任担当。坚持学做结合、知行合一，把纠正“四风”真正落实到具体行动上。在教学和管理工作中，要遵照实际情况、符合客观规律，不唱高调，不搞花架子，不做老好人，真抓实干。以更加昂扬的斗志，撸起袖子苦干实干加油干，努力为学校的建设和发展作出应有的贡献。

4.强化廉洁自律，干净做人谋事。我作为支部委员、学校副校长、工会主席，一定自觉把党风廉政建设主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，一定要加强同班子其他成员的沟通、配合、补台。对上级交办的工作，不推诿，不马虎，认真负责、不折不扣地按照要求去完成。在工作中做到正确的认识自己，甘做老实人，肯做踏实事。在生活中严格遵守廉洁自律的有关规定，耐得住艰苦，管得住小节，挡得住诱惑，坚守自己的人格魅力，干净做事，清正为人，快乐生活!

工会主席组织生活会个人对照检查材料篇5

按照这次组织生活会要求，我原文学习了规定内容，认真听取了其他党员意见建议，对照《党章》，对照党员义务，对照本职工作，认真进行了反思和自查自纠，具体情况报告如下:

一、存在的主要问题

(一)在认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面

1.学习领悟系列讲话的深度、宽度有差距。在系统学、连贯学上还不够，特别是在结合当前形势去领悟、去思考、去践行方面还有差距，没能很好地把创新理论蕴含立场、观点和方法融入工作，习惯于把背记上级指示、撰写材料等同于政治理论高度，缺少联系实际和二次加工。

2.对创新理论学习和认识仅停留在抽象性、概念性的层面上。对创新理论的提出背景、内涵、具体内容、发展意义、优势没有进行深层次的学习和研究。整体理论素养还需提升，需要静心、安心深度理解、深切把握，不断提升政治定力和政治站位。

(二)在树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”方面

3.政治意识淡薄，思想觉悟跟不上形式。对党的路线，方针，政策学习不够深入，对新时代中国特色社会主义思想认识不够深入，理解不够透彻。

4.先锋意识不强，表率作用不好。没有把党员的政治观念带动起来，对业务知识的学习不全面，学用结合做得差，学习盲目性，随意性。习惯性的睁一只眼闭一只眼，存在差不多心理。

(三)在履职践诺方面

5.适应岗位履行使命的角度、广度有差距。到单位一年半以来，通过参观见学、请教先进、自主学习等方式，党建业务水平有一定程度提高。但引起自发性深入思考的不多，联想到的仅仅是经常性基础性的工作，对于深层次如何提升党建工作思考不多，常感到无从下手、不知所措。

6.缺乏有效的成果支撑。虽然一直从事党建等政治工作，但是没有什么出彩、亮点的东西，缺少让人耳目一新、为之一振的工作成果和经验。

(四)在担当作为方面

7.扎实有效自主创新的劲头有差距。一直以来，我认为自己对贯彻执行上级指示要求是认真坚决的，对领导的部署安排是毫不犹豫的坚决执行的，但是在如何把上级指示精神同自己负责的工作相结合，创造性地加以贯彻落实上，特别是在一些深层次的问题上，主动参与探讨、研究的还不是很多，在思想上有等待指示的想法，思想上还有许多顾虑。

8.工作积极性下降。自己从部队回来以后，开拓创新精神不够，工作不够大胆。实事求是的讲，主动担责、主动干工作的想法少了，被动接受任务比较多;墨守成规干工作多，大胆创新思考少，比起以前“白加黑”“5+2”，干工作态度和劲头有了很大的下降。

(五)在真抓实干方面

9.思想顽固，工作浮于表面。在落实各项工作中，总是以过去的老套路、老办法来开展工作， 总是按照上级的各种指标为核心， 围着上级安排的各种任务转，在工作中没有实事求是，没有真正结合单位实际开展工作。

(六)在遵规守纪方面

10.形式主义。重经验轻创新，有时思想僵化、墨守成规，靠经验、靠传统办事，大胆试、大胆闯的劲头不足。

11.官僚主义。服务基层意识欠缺，对于基层的服务需求和困难解决的不及时。个别时候还存在厌烦心理。

二、产生问题的原因分析

通过深入学习和反复思考，我深刻感受到自己的一些想法和做法的危害性，结合自己思想实际，深入剖析，其主要根源有：

一是放松学习，政绩观出现偏差。以为自己干了多年政治工作，经验比较多了，对有些新东西就不过问，对党的新政策不熟悉，对上级文件精神研究不透彻。

二是思想保守，工作中求稳怕乱。内心深处认为，把本职工作干好、把经常性基础性的工作干好就行了，从不敢解放思想大胆创新，真正实现工作突破。

三是害怕麻烦， 宗旨意识淡化。总担心自己问的多说的多会给自己带来麻烦，会让人觉得自己是出风头，所以，能不过问的事就不过问，能不管的事就不管，缺少对大局的考虑。

四是党性修养不够深。党性修养有所放松、把关不严，为“四风”问题滋生、滋长提供了温床，精神上就缺了钙，丢弃了党员吃苦在前、享受在后的优秀传统。

三、整改措施

对于本次组织生活会查摆出的不足之处和问题根源，本人进行了认真梳理分析和仔细研究，下一步，我将努力做到:

一是坚定理想信念。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，树立“四个自信”，做到两个“坚决维护”，在思想上政治上行动上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。

二是加强理论武装。认真学习党务知识，学习营商环境建设相关业务知识。做到学之求深、信之求诚、用之求效，努力实现“精通本职、掌握相关、了解全面”， 培养全局眼光，力争成为一名真正的行家里手。

三是加强党性修养。加强理论修养，坚定社会主义信念不动摇，坚定为人民服务宗旨不偏向;加强道德修养。做有德行的人，自觉培养积极向上的道德觉悟，将思想作风、工作作风、生活作风等有机结合起来; 加强作风修养，增强忧患意识，自觉抵制“四风”，练好“看家”本领。

四是遵守党纪国法。尊崇党章党规党纪，把纪律规矩挺在前面，不断增强自己的纪律意识和纪律自觉。牢固树立科学的世界观、人生观、 价值观、 利益观、 权利观、地位观和无私奉献的精神。自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响， 体现自身价值， 提高自身修养， 做到廉洁自 律，以饱满的热情去完成各项工作，在工作中去体现共产党员 应有的先进性。

工会主席组织生活会个人对照检查材料篇6

围绕这次组织生活会主题，联系自身思想和工作实际，进行了对照检查，并请同志们提出批评意见。

一、存在的问题

1、在“四个意识”方面。作为一名有着近30年党龄的党员，自己在政治上是合格的，能够自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届四中全会精神，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，自觉维护党中央权威和集中统一领导。但是，作为党支部书记，自己在党员教育管理还做得不够到位，也感觉到自己把坚定理想信念体现到本职工作中还不够。

2、在“四个自信”方面。自己能够深刻认识到，作为共产党员，要坚持革命理想高于天，牢记第一身份是共产党员，忠诚于党、忠诚于党的事业，对中国特色社会主义道路、理论、制度、文化始终坚贞不渝。但经下心来思考，觉得自己还是从严自律不够，学习还不够系统和全面。

3、在工作作风方面。多年来始终把踏实干事作为履职从政的基本要求，能够自觉践行社会主义核心价值观，注重家庭、家教、家风，格守公道正反的职业道德，守法诚信的社会公德，向上向善的家庭美德。但是，感到自己在联系服务群众的意识上有所弱化，工作上不够扎实的表现有一定程度上存在。

4、在作用发挥方面。总的来讲，自己在党支部书记党委上尽力而为，也取得了一些成绩。但支部的工作还存在很多不足和问题，还需进一步努力。比如，在党建责任制度落实上，还做得不够严实，在提升支部组织力上，联系党员，团结群众上，还做得不够经常。

5、在自身要求上。平时，工作、生活中都能够严于律己，党好表率。但是存在细节管的不严的问题。比如;作为党支部书记，对“三会一课”制度还存在抓的不紧、不规范的问题，谈心谈话制度落实不够好，主动与党员交流谈心较少。

6、在形式主义和官僚主义方面。我对“四风”问题坚决反对，始终能够把办实事，下实功、求实效作为根本的出发点和落脚点。但是，对照习总书记指示的10种表现，还有的地方做得不够到位，比如，工作中对一些常规性工作，采取一般化的措施，没有做到全面进步，全面过硬。

一、产生问题的原因剖析

从深层次分析自身存在上述问题的原因，根源在以下几个方面：

1、坚定理想信念的自觉性不够强，放松了对自身建设的要求，没有持续不断地加强政治理论，道德情操，思想文化和专业知识等修养，放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求，直接影响了自己思想的进步和工作的推进。

2、严守纪律规矩的坚决性不够强。政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治纪律，组织纪律上不够到位，执行各项规章制度不够严格。

3、提升政治自觉的主动性不够强。没有把全面从严治党上升到关乎党的事业兴衰成败高度来看待，对“抓好党建是最大政绩”的理念还没有真正的内化与新，外化于行。

4、勇于担当作为的积极性不够强。随着担任党支部书记职务时间的增加，工作环境的变化，勇于担当作为，奋发有为的劲头和积极性不够强，再上新台阶的精气神不足，工作积极性、主动性、创造性不够。

一、努力方向和整改措施

1、加强理论学习。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，每天坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届四中全会精神，深刻把握新思想、新观点、新论断、新要求，学会用马克思主义立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题。

2、牢记“两个务必”。牢记“作风建设永远在路上”，始终坚持党的群众路线，带头克服享乐主义和奢靡之风，率先重范、厉行节约，带头弘扬密切联系群众的好作风。

3、着力改革创新。主动适应新形势、融入新形势，不断总结工作经验，创新工作方法，进一步明确责任、细化目标、敢想敢干、真抓实干，以新理念、新思想抓支部建设，狠抓工作落实，不断提升党支部组织力、战斗力。

4、坚持清正廉洁。严守八项规定，认真践行廉洁自律，按照《党章》和《廉政准则》的各项规定，严格要求自己，做到自重、自省、自警、努力抵制不正之风，老老实实做人、踏踏实实干事，自觉接受党组织和群众监督。

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